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Les salariés sont-ils vraiment moins stressés en start-up ?

9 décembre 2017

La question intrigue et soulève de nombreuses interrogations sur la réalité des conditions de travail dans les start-up.

On parle beaucoup des starts-up mais les conditions de travail sont-elles les mêmes que dans une entreprise classique ? Selon une étude réalisée l’aménagement de l’espace de travail, avec la mise en place de loisirs (babyfoot, espace de jeux etc) est très porteur pour la créativité et la productivité des salariés. De plus, en starts-up, la culture d’entreprise est forte valorisant davantage ses salariés.

Avez-vous déjà travaillé en starts-up ? Quelles différences avez-vous observé ? 

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About the author

Laurent

Passionné de Nouvelles Technologies et d'IA, mes études & connaissances en machine learning sont appliquées aux développements d'applis et de sites que nous réalisons, à travers les études de navigation et de la recherche d'optimisations liées (croissance du CA, ergonomie, taux de conversion, rentabilité). Je recherche et compare constamment les derniers outils dispo sur internet, nous permettant d'être plus productif, et facilitant la communication.

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